LOCATION: HIGHCLIFFE | LONDON 01425 275555 - FREE PHONE: 0800 083 2755
OPENING HOURS: 9:00 - 17:00 Monday - Friday
Obszary praktyki
PRAWO PRACY
Jesteśmy polecani przez naszych klientów z uwagi na naszą ekspertyzę i oddanie klientom

W Simpkins & Co Solicitors specjalizujemy się w prawie pracy. Jesteśmy również członkami Employment Lawyers Association.

Prawo pracy jest jednym z najbardziej zawiłych obszarów prawa i niewielu ludzi posiada pełne zrozumienie swoich praw w pracy.

Działamy w imieniu pracowników i pracodawców i zawsze dajemy najlepsze porady prawne z zakresu prawa pracy. Specjalizujemy się we wszystkich obszarach prawa pracy, w tym niesprawiedliwych zwolnieniach, dyskryminacji, molestowaniu, redukcjach, płacy minimalnej, kompromisach, zastraszaniu, oraz TUPE.

Accredited Law Firm
Manager using tablet while worker scanning package in warehouse

Prawo pracy dla pracodawców… ponieważ ważne jest, żeby wszystko było dobrze przemyślane.

Ważne jest, abyś jako pracodawca zdawał sobie sprawę ze wszystkich praw zatrudnienia, aby móc chronić siebie i swoich pracowników. W Simpkins & Co Solicitors oferujemy klientom obszerne porady i usługi z zakresu prawa pracy.

Częścią tego jest regularne informowanie o znaczących zmianach w prawie pracy. Kontrolujemy również politykę zatrudnień i pomagamy ci ją wdrożyć w odpowiedni sposób.

W ostatnich latach prawo pracy zapewniło pracownikom więcej praw, a zmiany wciąż następują w szybkim tempie, dlatego ważne jest, abyś był informowany o nich na bieżąco.

Na każdym szczeblu przyjmowania nowych pracowników, Simpkins & Co Solicitors pomoże ci zawsze działać zgodnie z prawem. Od wstępnej rekrutacji, poprzez przygotowywanie warunków umowy dla pracowników, podręczników pracowniczych, do wszelkich problemów związanych z procedurami dyscyplinarnymi lub zwalnianiem pracowników.

Zapewniamy usługi specjalistycznego prawnika zajmującego się prawem pracy – to może pomóc ci uniknąć problemów z prawem i kosztownych rozpraw w sądach zatrudnienia.

Prawo pracy dla pracowników… nie przemilczaj niesprawiedliwości

Jeśli jesteś pracownikiem i uważasz, że zostałeś w pracy potraktowany niesprawiedliwie, najlepiej jest w takiej sytuacji rozstrzygnąć problem bezpośrednio u pracodawcy. Jednak jeśli ta relacja się pogorszyła lub nie jesteś pewien, jakie są twoje prawa, powinieneś zasięgnąć porad prawnych w Simpkins & Co Solicitors tak szybko, jak to tylko możliwe.

W przypadku problemu w pracy, najlepiej jest wiedzieć, na czym się stoi. Przepisy regulujące prawa pracowników są bardzo zawiłe i w ostatnich czasach uległy zmianom, rozszerzając prawa pracowników. Istnieją nowe przerpisy dotyczące płacy minimalnej, pensji, urlopów zwykłych, chorobowych, rodzicielskich, pracowników agencji i równości.

Jako specjaliści z zakresu prawa pracy, Simpkins & Co są bardzo przyjaźnie nastawieni. Chętnie przeprowadzą cię przez labirynt twoich uprawnień i doradzą ci, jaki sposób działania będzie najlepszy.

Jeśli odkryjemy, że twoje prawa zostały złamane, będziemy pracować wspólnie z tobą i twoim przełożonym, aby starać się dojść do porozumienia zanim wniesiemy roszczenie przed sąd.

manoffice
listpic
  • Naruszenie Umowy
  • Znęcanie się w miejscu pracy
  • Porozumienia kompromisowe
  • Konstruktywne oddalenie
  • Postępowanie dyscyplinarne
  • Dyskryminacja
  • Równość i różnorodność
  • Elastyczne godziny pracy
  • Skargi
  • BHP
  • Prawo do urlopu
  • Urlopy rodzicielskie
  • Płaca minimalna
  • Pracownicy na niepełny etat
  • Redukcje
  • Klauzule ograniczająca
  • Choroba
  • Molestowanie seksualne
  • Stres w pracy
  • TUPE
  • Niesprawiedliwe zwolnienie
  • Represjonowanie

logos copy

Popup
Sending
HOW CAN
WE HELP?
Fill in the form
to get in touch!